五星党支部调研报告

时间:2022-07-25  来源:调研报告  阅读:

五星党支部调研报告集合4篇

党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。以下是为大家整理的五星党支部调研报告集合4篇,欢迎品鉴!

五星党支部调研报告1

  根据*市委在全党开展深入学习实践科学发展观活动的统一部署,我社区被列为全旗六个试点单位之一。按照街道关于开展“如何搞好学习实践活动”专题调研的通知要求,我社区一方面认真学习了关于贯彻落实科学发展观的一系列文件、讲话等材料,尤其对xx大报告中提出的科学发展观部分进行了反复学习和深刻领会;一方面结合学习,有针对性地深入社区进行了调研,经过认真梳理后,形成专题调研报告。

  一、基本情况

  园林路社区是*街道五个社区中面积最大、人口最多的社区,辖11个居民组,4*8户,12261人。社区党支部有委员7人,下设4个党小组,直管党员102人,社区居委会工作人员5人。

  二、存在的问题

  一、职能错位,社区居委会负担过重。社区工作人员少,担当的工作繁琐复杂,有精神文明、人口与计划生育、防病防疫、调处纠纷排查矛盾、外来人口管理、防范邪教、普法、创建“六无社区”、人口普查、经济普查、市政建设、交通协管、房屋拆迁、对残疾人服务、对老干部服务、对下岗失业人员管理、劳动就业、组织劳务输出、职业介绍、对特困居民提供最低生活保障等等,日常工作就有五十八项之多,还有随时性工作需要居委会工作人员及时处理。而居委会的情况是责任大,权利小,事情多,经费少,干部待遇低,整个被任务压得喘不过气来。在工作的同时,居委会工作人员要接触各种人、处理各种事,在工作中时常受到别人的误解,在极端的情况下甚至受到人身伤害。但是居委会工作人员没有任何“图谋”,有的只是甘于奉献的精神,待遇很低,却在忍辱负重中为居民服务,为政府分忧。

  二、社区工作人员生活补贴待遇低。社区工作人员人均月工资是560元,连克旗最低工资标准都达不到。社区工作者上有老下有小,又是担当家庭主要经济成员的年龄时期,单靠这点微薄工资支持,养家糊口很是艰难,社区工作者内心承受着极大的焦虑和不安,同时也极大地影响着工作的积极性。

  三、社区居委会应有的社会地位难以体现。社区是最基层的群众自治组织,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,各级政府和职能部门以及辖区单位应对社区居委会的工作给予指导、支持和帮助。然而有些政府的职能部门对社区干部缺乏应有的了解,把请求社区协助工作变为安排、吩咐、指使社区完成任务,社区居委会的法律地位难以体现。

  三、具体工作措施

  一、以社区服务为起点,着力解决群众的热点难点问题

  1、满足居民的基本需求,解决居民的实际困难。通过深入开展“进百家门、求百家计、解百家难、连百家心”活动,想群众所想,盼群众所盼,努力为群众解决热点难点问题。

  2、重点抓社区再就业和保障救助工作,在扶贫济困方面,协同民政工作人员经常深入社区进行调查、摸底、解决特困家庭的最低生活保障问题,为符合低保条件的人员做到应保尽保,目前社区有273户居民落实了低保政策。在劳动就业方面,积极协助有关部门搞好就业信息、政策宣传、岗前培训和组织劳务输出等各项工作,为160多名下岗失业人员介绍工作,提供各种再就业服务,为辖区的下岗职工办理再就业优惠证,20*年为社区216名“4050”下岗失业人员办理灵活就业养老保险补贴296640元,帮助再就业人员规范劳动关系。

  3、加强社区医疗服务工作。社区成立了医疗服务组,与辖区内的诊所联系,为社区年老体弱、行动不便、老党员、离休老干部进行上门义诊,并建立义诊档案,对有病的居民提出治疗方案。

  二、以社区稳定为基础,营造安定和谐的治安环境

  1、加强社区治保组织网络建设,社区建立起了“一体四防”治安防控体系,即十户联防体、自防、互防、联防、巡防。按照责任制,社区以居民小组为单位成立了社区义务巡逻队11支,形成户户相联、环环相扣的服务网络。

  2、加强矛盾纠纷排查调处和反邪教工作力度。社区居委会积极发挥居民组长、社区民警、楼院长的作用,建立舆情信息网,加大矛盾纠纷排查力度,及时解决居民之间的矛盾纠纷,使居民的矛盾纠纷不出社区。深入开展“法律进社区”普法宣传教育活动。成立了反邪教协会,建立工作机制,定期进行集中排查,在排查的基础上,建立健全了人员个人档案,动态掌握其转化情况和现实表现,实现了管理工作规范化。

  三、创新社区服务载体,进一步加强社区服务体系建设

  1、开展“党员志愿者”服务活动,根据党员的特长和身体状况,把党员组成助老、助残、助困、文体活动、计划生育、就业、保障等11个不同类型的志愿者服务队,在社区积极开展便民利民服务活动。社区党员在重要活动中也起着积极推动作用,在四川抗震救灾募捐活动中,社区党员发挥先锋模范作用,主动捐款,并协助社区工作人员发动群众积极踊跃向灾区人民奉献爱心。

  2、充分发挥社区党员活动中心、居民活动中心的阵地作用,定期走访老党员、困难群众,建立老干部“四位一体”服务网络,为老年人进行心理咨询、生活照顾、上门义务理发等承诺服务,帮助老人排忧解难,使居民切实得到好处。

  社区服务是社区党建的基础,我们通过服务来增强党组织的凝聚力、影响力和战斗力,来促进社区全民建设,为广大居民营造良好的生活居住环境。

五星党支部调研报告2

  市委组织部:

  根据贵部洪组通[2014]77号《关于开展全市离退休干部党支部建设调研的通知》精神,****党委组织专人,于11月9日对系统内离退休干部党支部建设和离退休干部党员教育情况进行了一次全面调研,调研采取问卷、座谈等形式,重点剖析了南昌**离退休干部党支部和***管理处离退休干部党小组的工作情况。通过调查,基本摸清了情况,找出了问题,现汇报如下:

  一、离退休干部党支部建设的基本情况目前,****局所属单位南昌宾馆和滕王阁管理处分别有1个离退休党支部和1个离退休党小组。其中南昌宾馆离退休党支部有2名离退休老干部,由宾馆班子成员姜晓东任支部书记,支部固定活动场所在宾馆办公大楼三楼会议室。宾馆在整体经济效益十分困难的情况下,专门拨出经费,每年为离退休老干部征订《江南都市部》和《南昌晚报》;滕王阁管理处离退休党小组有3名离休干部(其中2名已转入社区),由管理处工会主席袁云如任组长,为了丰富老干部的精神世界,管理处把滕王阁“老年之家”作为小组固定活动场所,并且每年为离退休老干部征订《老友》杂志。

  二、各级离退休工作部门重视加强离退休干部党支部建设***党委和离退休工作部门充分认识新时期加强离退休干部党支部建设的重要性,把离退休职工党支部建设纳入重要议事日程,制订切实可行的措施,着力加强离退休干部党支部建设,相继出台了一系列加强离退休干部党支部建设方面的制度,定期听取和研究党支部工作,分析离退休党员干部思想状况,注重对支部建设情况进行考核,总结推广经验。

  三、坚持抓好组织建设,夯实了离退休干部党支部工作基础***局党委按照加强离退休党员管理、积极开展党的活动的原则,合理设置、建立健全党的基层组织。凡需要建立离退休干部党支部和党小组的地方,及时建立党的支部和小组,做到了离退休党员分布到哪里,党支部就设到哪里。公司所属离退休干部党支部的设置较为规范,支部工作能够按照党委的统一部署认真落实。在选配离退休干部党支部书记上,也做到了力争由离退休干部党员中组织能力强、民主作风好、有奉献精神、敢于负责、身体较好、有威望、公道正派、表率作用好的同志担任。

  四、坚持抓好制度建设,力求走上经常化、规范化的轨道**局属各离退休干部党支部和党小组从离退休干部党员的实际情况出发,建立了各项行之有效的制度。

  1、组织生活制度。定期召开离退休干部党支部委员会、党小组会和党员大会,定期上党课。同时,根据离退休干部的年龄、身体状况等实际情况,不断研究离退休干部党支部开展活动的新形式,以保证组织活动的正常开展。南昌宾馆两位离退休老干部,一位将达80岁高龄,另一位长期住院,身体状况不佳,针对这种情况,宾馆离退休党支部成员经常上门走访、看望老干部,即使支部开展的活动老干部不能参加,也要向老干部汇报实际情况。

  2、学习制度。离退休干部党支部坚持把*理论学习作为支部工作的一项重要任务,每月至少学习一次。在组织学习时,方式多样,次数适当。

  3、报告工作制度。南昌宾馆离退休干部党支部和滕王阁管理处离退休干部党小组能定期向上级党组织汇报工作;老干部党员们也能定期向党小组长或支部委员汇报自己的学习、思想情况。五、存在的一些问题一些离退休老同志由于年老体弱,行动不便,有时无法正常参加党内有关会议,而离退休干部党支部工作又缺乏创新,工作方法单一,形式不活;调查显示,老党员离退休以后,在思想上容易出现一种失落感和空虚感,放松自身的*学习,这些问题虽然只是在极少数党员身上反映出来,但性质较为严重,应引起高度的重视。另据一些老党员反映,他们在离开工作岗位后,除参加组织生活和交纳党费外,与党组织的接触比在岗时少了,个人承担党内工作、组织交付的任务也减少了很多。调查显示,有66.7%的老党员在有困难时不会想到找党组织;几乎所有的老干部都认为自己没能经常给新党员、新班子传经送宝。

  六、今后离退休干部党支部主要任务

  1、宣传贯彻执行党的路线、方针、政策和各级党组织的决议,组织离退休干部党员在维护、关心、支持改革开放和现代化建设的大局中发挥先锋模范作用。

  2、组织离退休干部党员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论及党的路线、方针、政策,在思想上、*上、行动上同以江泽民同志为核心的党中央保持一致。

  3、加强思想*工作,开展谈心活动,使离退休干部党员保持和发扬党的优良传统,做到退岗不褪色,保持革命晚节。

  4、经常了解、听取并如实向上级党组织和有关部门反映离退休干部的意见、建议和要求,继续落实好老干部*、生活待遇。

  5、充分发挥离退休干部的余热,尤其在进行爱国主义教育、革命传统教育、党风廉政建设、关心教育下一代等方面多做贡献。组织开展适合老同志特点的各项活动,丰富他们的晚年生活。

  中共******局委员会

  二00*年*月**日

五星党支部调研报告3

  近年来,我校党风廉政建设工作坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,牢固树立科学发展观,认真贯彻习近平总书记系列讲话精神,坚持标本兼治,综合治理,惩防并举和注重预防的方针,着力健全教育、制度、监督并重和惩治预防腐败体系,加大防止腐败工作力度,推动党风廉政建设和反腐败工作取得明显效果。但是,在思想观念、工作方式和机制体制等方面还存在一些问题,与当前的新任务、新要求还不相适应。我们对存在的问题高度重视,并认真加以分析研究,力求把握规律,增强工作的针对性和有效性,促进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

       一、基本情况

  南平镇中心校党支部,支委委员4人,党小组4个,党员45人,在职党员28人,退休党员17人。其中男性36人,女性9人。35岁以下5人,36-60岁23人,60岁以上17人。大专以上学历27人。

  二、存在的问题

  1、党员学习不够。尽管党建工作已同行政工作做到同研究、同布置、同安排,但组织党员学习不够。存在时间不够,形式单一,内容空泛的现象。

  2、党员模范带头作用不够。党员服务意识不强,工作积极性不高,把自己混同于一般群众,甚至有的党员还有“拖尾巴”的现象。主要表现为法制观念淡薄,工作方法简单,不善于与群众交流,也不善于及时把组织和行政意图传达到群众中去,甚至有的还迎合群众心理,光有意见,不谈建议,混淆是非。

  3、制度不健全,执行行政命令不到位。在民主决策、民主管理、民主监督和干部考核方面在制度上不够完善,有“一人说了算”的现象。执行制度也不严格,有打折扣的现象。党务意见建议办理不及时,,第一责任担当不够,对责任范围内的干部身上存在的问题也不愿指出,导致党内监督作用也没发挥好,制度执行力不够。

  三、改进措施

  1、加强党的领导,夯实党的基层组织建设。习近平总书记强调,必须“坚持从巩固党的执政到位的大局看问题,把抓好党建作为最大的政绩”,同时,要求全体党员同志要“一心一意谋发展,聚精会神抓党建”。党组织的领导干部应自觉承担起抓党建的政治责任,以党建统领发展全局。要进一步明确基层党组织的工作职责,改进工作方式,扩大工作覆盖面,围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能,保持党的先进性和纯洁性,实现好,维护好,发展好人民群众根本利益新的方式和途径,保持同人民群众的密切联系,建设学习型、服务型、创新性党组织。

  2、针对党员干部模范带头作用发挥不够的现象,严明党纪,让纪律教育制度化、经常化。思想是行动的先导。严明党的纪律必须重视纪律教育,克服教育内容空泛、形式单一的现象,使党员干部真正懂得党的纪律是全党必须遵守的行为准则,严格遵守和坚决维护纪律是做合格党员、干部的基本条件。

  3、加强党风廉政建设,完善党内制度,认真履行主体责任和监督责任。

  第一,把党风廉政建设工作摆上重要位置,纳入重要议事日程,认真组织实施。党政主要领导要负总责,敢抓敢管,对重大问题亲自过问,一管到底,领导班子成员要根据分工,切实担负起职责,把工作责任明确到部门、单位和人员,形成一级抓一级,抓到位的良好局面。

  第二,抓好党风廉政建设的学习、教育和宣传工作,夯实党风廉政建设的思想基础。丰富学习内容。制定好学习计划和活动安排,针对党员干部思想实际开展“从我做起,由我负责”和“学法守纪遵章”活动,组织党员干部学习党的基本知识、基本理论等内容,把党的先进性、理想信念、宗旨观念以及党纪政纪、条规教育放在突出位置,力求使党员干部牢固树立艰苦奋斗、廉洁从政、奉公守法的意识。

  第三,创新学习方法。结合教育工作实际和教师工作特点,采取灵活多样的学习方法开展反腐倡廉的学习、宣传和教育,组织观看廉政教育片、送警示卡、发送廉政短信、编制廉政宣传册、开辟学习园地、撰写学习心得体会等,增强教育感染力和亲和力。

  第四,对党员干部的行为要从严要求,绝不姑息迁就。在干部提拔、调动、选举和节日期间、婚丧嫁娶、房屋迁居、生日等特殊关口,或者在群众对干部在廉政方面有反映时,要有的放矢开展廉政预警教育,做到及时教育,防范在前。

  第五,力求教育取得实效。党员干部要在学习中做到自觉联系实际,细心领会,深入思考,学会用马列主义的立场、观点和方法解决问题,增强党的观念,自觉保持党员先进性,树立以廉为荣,以贪为耻的荣辱观,做到自重、自尊、自省、自警和自励,经受得住各种诱惑和考验,增强拒腐防变的能力。

  四、工作建议

  1、加强干部群众廉政教育。一是集散结合经常学。采取召开会议、专题辅导、大会交流和上党课等集中学习与发放宣传资料、网络信息、文件传播和视频广播等自学形式,向党员干部和群众规范宣传党的路线方针政策、宣传反腐倡廉的文件、法规,在日常生活中打预防针,做到警钟长鸣,防微杜渐,增强遵纪守法的自觉性。二是开辟专栏针对学。口舌党风廉政教育宣传栏,定期宣传廉政知识、廉政法规和勤政廉政典型事例、相关制度和法律规定,使党的法律法规入脑入心。三是开展活动深入学。把党的知识、法律法规用大家喜闻乐见的形式如歌唱、演讲、舞蹈、书法、绘画等,展现在群众面前。

  2、加强民主管理进程。结合学校工作实际,对重大决策、项目安排、重要岗位人选、重要的改革措施和大额度资金使用等,按照党内监督和廉洁自律制度和相关规定进行规范操作,做好党务、政务和财务公开,确保职工权益。

  3、加强制度规范化建设。完善党风廉政建设责任制度、党支部工作制度、民主决策管理监督制度等,形成用制度规范行为,按制度办事的工作机制。一是思想教育机制,二是责任工作机制,三是监督制约机制。

五星党支部调研报告4

  各位领导、同志们大家好!

  我是xx区xx村党支部书记xxx,自xx年5月份我通过全体党员选举为xx村党支部书记以来,至今,我在本村“两委班子”成员的积极配合下已经在自己的工作岗位上工作了近三个年头。三年多来,我严格按照xx区管委会及市委市*的要求,始终坚持以“认真、细致、踏实、求实”的工作理念来开展本村的各项工作。

  特别是今年,xx年,在这堪称为xx区“xx”基地建设关键的一年里,xx村的征地拆迁工作可谓是“xx”基地建设中的一大重点和难点。做为本村党支部书记我深知自己身上所肩负的任务大、责任重,但是在这一年里,面对困难我们没有退缩,始终坚持不懈地干工作,特别是在包村干部的监督指导下,村务工作取得了初步成效,现将我们一年以来的工作情况具体汇报如下:

  一、拆迁工作

  现已完成房屋评估,一期、二期征地的地上附着物补偿以及23户村外养殖户及企业户的资产评估、拆迁和补偿工作。并多次召开党员代表大会、群众代表大会等会议,讨论征地补偿款的分*案,广泛征求村*见。目前,征地补偿款的分*案有望近期*。

  二、村民思想稳定,生活安宁

  在开展本村征地拆迁工作的这一年中,我们村委领导班子始终以“情为民所系,权为民所用,利为民所谋”的工作态度为村民做工作,深入村民实际生活,全面体恤村民急需,向他们认真做好征地拆迁政策的宣传、解读和教育工作。村里无论大事小情都对村民做好及时、公开、透明地宣传工作,以最*的方式争取村*见,xx村村委会为此已深得本村广大村民的拥护和爱戴。在今年的“十一”期间和“中石化环评”期间我村均未出现大的*事件,村民思想稳定,生活安宁。

  三、加强基层组织建设

  截止到去年,我村共有正式党员55名,党员人数在村民总人数中所占比例已经达到了近4%。今年,我村基层党建工作发展迅速,发展党员2名,培养入党积极分子7人,现在还有17人已递交入党申请书

  总结xx年这一年以来的工作,我得出四个字“稳、准、深、实”,就是说我们干农村工作的时候一定要对自己的工作“拿得稳,抓得准,打得深,扎得实。”这样工作才会干得好,村民才会过得好,我们的村子才会发展得好。

  xx年即将过去,我们在工作中得到了收获也获得了经验和教训,xx年,我们xx村村委*有成员会继续以积极进取、团结向上的心态带领全村村民全力支持“xx”基地建设,做好:人口界定;村内房屋补偿;三分预留地规划、分配;墓地、骨灰堂建设这四项最主要的关键*工作。坚决完成上级所下达的各项任务,积极投身本村的新农村建设工程,为全村村民能够过上安宁、富裕、幸福生活继续努力。

五星党支部调研报告集合4篇

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